Karriere

Institut für Klinische Pharmakologie

Gänseliesel mit Blumen

Doktor-, Master- und Bachelorarbeiten

Initiativbewerbungen für Doktor-, Master- und Bachelorarbeiten in den Bereichen Pharmakogenetik, Molekularbiologie und Arzneistoffanalytik sind gerne willkommen. Anfragen und Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, für Doktorarbeiten zusätzlich Empfehlungsschreiben) sind zu richten an:

Dr. Muhammad Rafehi: muhammad.rafehi(at)med.uni-goettingen.de

Medizinische Doktorarbeiten

Am Institut für Klinische Pharmakologie können Studierende der Humanmedizin oder der Zahnmedizin an einer unserer klinischen Studien mitwirken (klinische Doktorarbeit) oder in einem experimentellen Projekt im Rahmen unserer weiteren Schwerpunkte forschen (experimentelle Doktorarbeit). In beiden Fällen ist in der Regel ein Freisemester erforderlich. Bei Interesse, wenden Sie sich bitte an das Sekretariat: s.mueller(at)med.uni-goettingen.de.

Qualifizierung zur Fachärztin/zum Facharzt für Klinische Pharmakologie

Für Ärztinnen und Ärzte eröffnet die Qualifizierung zur klinischen Pharmakologin bzw. zum klinischen Pharmakologen sehr interessante und vielfältige berufliche Möglichkeiten in der akademischen Forschung, in der pharmazeutischen Industrie und in öffentlichen Einrichtungen in Deutschland ebenso wie im Ausland. Bedingt durch unsere breite medizinisch-wissenschaftliche Ausrichtung wird auch ein sehr breites Spektrum an Ausbildungsinhalten vermittelt. Das Institut für Klinische Pharmakologie bzw. der Institutsdirektor, Herr Prof. Dr. med. Jürgen Brockmöller, verfügen über die vollständige Weiterbildungsberechtigung für die Qualifizierung zur Fachärztin/zum Facharzt für Klinische Pharmakologie. Lediglich das geforderte Jahr der Tätigkeit in der unmittelbaren Krankenversorgung muss an einer anderen Klinik der UMG oder einer anderen Einrichtung absolviert werden. Bei Interesse, wenden Sie sich bitte an das Sekretariat: s.mueller(at)med.uni-goettingen.de.

Stellenangebote der UMG

Wir sind ständig auf der Suche nach neuen Mitarbeitenden, die mit Leidenschaft, Begeisterung und neuen Ideen die UMG voranbringen.

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